Unser Mandant | Als führende Unternehmung im internationalen Speditionsumfeld bietet unser Mandant fortschrittliche Speditions- und Logistikdienstleistungen an. In der Schweiz und weltweit. Wir suchen im Auftrag unseres Kunden, für die Weiterentwicklung der Seefracht, eine motivierte Persönlichkeit als... |
Aufgaben | - leiten, überwachen und organisieren der Seefrachtabteilung (führen von 5 Mitarbeitern), aktive Mitarbeit in der OPS, wenn "Not am Mann" (FCL und LCL Aufträge) - begleiten des Offertwesens, Verkaufsaktivitäten im Aussendienst (beraten der Kundschaft vor Ort, Verhandlungen, Nachbearbeitung der Termine) - bearbeiten von Unregelmässigkeiten und Reklamationen - Einkauf von Fremdleistungen/ Raten- und Servicevereinbarungen - erstellen von monatlichen Statistiken, begleiten des Monatsabschlusses - bearbeiten und führen von Projekten | ||
Anforderungen | Sie haben vertiefte Erfahrungswerte im Seefrachtbereich gesammelt, idealerweise bereits Führungserfahrung als Team- oder Abteilungsleiter. Praxis im Verkauf von Seefracht-Dienstleistungen ist ein Plus. Damit Sie die Aufgaben dieser Stelle erfolgreich umsetzen können, besitzen Sie zudem viel Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und ein ausgeprägtes, kundenorientiertes Serviceverständnis. | ||
Informatik | MS Office-Programme - gute Anwenderkenntnisse | ||
Sprachen | Deutsch: Muttersprache Englisch: m+s gut Französisch: von Vorteil | ||
Alter | ab ca. 30 Jahren | ||
Stellenantritt | n.V. | ||
Arbeitsort | Basel | ||
Spezielles | Ein attraktives Unternehmen mit einem sehr guten Ruf und top Speditions-Dienstleistungen freut sich auf einen „Macher“. Nach einer gründlichen Einarbeitung, mit dem Kennenlernen der internen Strukturen, können Sie selbständig und mit viel Eigenverantwortung die Geschicke der Seefrachtabteilung leiten. Für Ihre spannende Aufgabe steht Ihnen ein langjähriges, kompetentes Seefracht-Team zur Seite. Neben einem fairen Gehalt, bietet Ihnen das Unternehmen auch gute Optionen für ein persönliches Weiterentwickeln. Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Absolute Diskretion bei der Bearbeitung Ihrer Daten wird Ihnen selbstverständlich zugesichert. Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail (in einer PDF- oder Word-Datei). Gerne dürfen Sie sich aber auch auf dem Postweg melden. | ||
Personalberater |
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